Eine nachhhaltige Steigerung des Unternehmenswertes, Qualität bei der ökologischen, gesundheitlichen und gesellschaftlichen Entwicklung, gezieltes Bekenntnis zum sozial fortschrittlichen Arbeitgeber. Daran arbeitet die SV Group.

Unser Engagement für die Nachhaltigkeit verstehen wir als konsequenten Prozess. Wir orientieren uns an internationalen Standards und Empfehlungen von Umweltverbänden, entwickeln Maßnahmen gemeinsam mit Kunden und Lieferanten und unterziehen uns interenen Umweltaudits. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter spielen dabei eine zentrale Unterstützungsrolle.

Das Maßnahmenpaket wird laufend weiterentwickelt. Beispielsweise die konsequente Überprüfung interner Abläufe, Reduktion des Nassabfalls, Receycling von Altfett, optimierter Einkauf und Verarbeitung. Im Bereich Reinigung nehmen wir sowohl die Reinigungsmittel als auch die Abläufe und Technik (zum Beispiel die Spülmaschinen) unter die Lupe. Und auch die soziale Komponente gehört dazu, wie das Gesundheitsmanagement für Mitarbeitende, Kurzschulungen und flexible Arbeitszeitmodelle.

Wer regional isst, vermeidet Transportwege und schont damit die Umwelt und das Klima. Wer biologisch speist, trägt zur Schonung der Ressourcen in der Landwirtschaft bei. Unser Engagement endet nicht am Tellerrand. Wir bieten regionale und saisonale Produkte an, weil sie schmecken und als bewussten Beitrag zur nachhaltigen Lebensweise.